Propuesta de Reforma de Pensiones para el Bienestar: detalles clave a tomar en cuenta

México.- El director del Infonavit, Carlos Martínez, ha compartido detalles importantes sobre la propuesta respaldada por el presidente AMLO, conocida como “la nueva Pensión para el Bienestar”. Su objetivo es asegurar pensiones justas y dignas para todos los trabajadores mexicanos.

Una de las medidas destacadas en esta iniciativa es la creación del Fondo de Pensiones para el Bienestar, financiado con recursos acumulados en Afore e Infonavit no reclamados después de 10 años de la edad de retiro. Estos recursos serían inalienables, garantizando su disponibilidad permanente para los beneficiarios.

Martínez también ha señalado que el Infonavit otorgaría rendimientos diferenciados a los ahorradores, con tasas más altas para aquellos mayores de 55 años, lo que podría beneficiar significativamente a los trabajadores que se acercan a la edad de retiro.

Asegurando Pensiones Equitativas y Complementarias

La propuesta impulsada por diputados de Morena busca complementar las pensiones de aquellos cuyo monto sea menor al salario promedio del IMSS, asegurando que alcancen el 100% de su último salario. Esto busca revertir la tendencia a la baja en las pensiones y ofrecer un mínimo mensual, así como la posibilidad de alcanzar hasta 18,000 pesos para los jubilados.

El presidente AMLO anunció iniciativas de reforma constitucional que incluyen una reforma de pensiones, alineadas con el objetivo de asegurar que los trabajadores se jubilen con un ingreso igual al sueldo que perciben en activo.

Detalles de la Propuesta y Gestión de Recursos

La propuesta para crear el Fondo de Pensiones para el Bienestar establece mecanismos de notificación y opciones de retiro para los trabajadores, asegurando que ningún derecho de reclamo se pierda y que los recursos sean administrados de manera responsable. Además, se garantiza que el Fondo no forme parte del equilibrio presupuestario del gobierno y que no se cobren comisiones por el ahorro no reclamado.